onsdag 11. april 2018
Polske tillitsvalgte som kjemper for ordnede lønns- og arbeidsforhold ved Norse Production/Sekkingstad fikk årets organisasjonspris på Styrke-konferansen tirsdag kveld. – Dette er særdeles velfortjent. Dette er modige tillitsvalgte som står på barrikadene for det organiserte og skikkelige arbeidslivet, sier forbundsleder Frode Alfheim i Industri Energi.
NNN-fagforeningen ved Norse Production fikk årets organisasjonspris på Styrke-konferansen vår på Sola tirsdag kveld. Arbeiderne ved Norse er i en utrolig vanskelig situasjon om dagen, etter at eierne nylig erklærte bedriften konkurs.
De to tillitsvalgte Krzysztof Jedlikowski og Macijei Marwicz ble overrakt prisen under en seremoni tirsdag kveld.
–Å motta denne prisen er utrolig viktig for oss. Nå trenger vi all den støtte vi kan få, så dette er vi svært takknemmelige for, sier Jedlikowski. I tillegg til heder og ære, får de 25.000 kroner til å drive videre organisasjonsarbeid.
Denne saken har en lengre historie. De ansatte kjempet i fjor lenge for tariffavtale slik at de skulle få rettferdig lønn. Industri Energi og en bred norsk fagbevegelse stod sammen med NNN og de ansatte.Etter tøff kamp vant arbeiderne – i hovedsak polske, fram med kravet.
Rett før helgen kom altså beskjeden om at Norse erklærer seg konkurs, og de ansatte mister jobben.
–Dette er en viktig kamp, ikke bare for arbeiderne på Norse – men for hele det organiserte arbeidslivet. Det handler om retten til å organisere seg og til å ha skikkelig og ryddig arbeidsplasser, sier Frode Alfheim.
– Vi har støttet de ansatte på Norse hele veien, og skal selvsagt fortsette å gi dem vår fulle støtte også i tiden fremover, understreker han.
Les også:– Vi må stoppe konkursryttere som driver fagforeningsknusing
Eierne gir fagorganisering skylda. Forsker ved UiB slår tilbake
Selskapet går langt i å gi de ansattes fagorganisering skylda.
De viser blant annet til at det skal ha kommet et streikevarsel fra NNN (forbundet de er organisert i) – selv om faktum er at bedriften ikke stod på lista over bedrifter som var tatt ut til streik. De hevder også at det har oppstått dårlig stemning mellom organiserte og uorganiserte på bedriften, samt at de viser til krav fra LO om etterbetaling av overtidsarbeid. Forsker ved Universitetet i Bergen, Isak Lekve, setter store spørsmålstegn ved denne argumentasjonen. Lekve var også gjest ved Styrke-konferansen i går tirsdag.
Det antas nå at eier Sekkingstad AS skal starte opp igjen en tilsvarende bedrift, uten tariffavtale.
